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Frente a una creciente demanda por mejores condiciones laborales en el sector educativo, el gobierno federal anunció una serie de medidas dirigidas a los trabajadores de la educación básica y media superior, en el marco del Día del Maestro. Las acciones contemplan desde un incremento salarial, hasta la revisión de temas estructurales como el acceso a la vivienda digna y la edad de jubilación.
Entre los cambios más relevantes, la presidenta Claudia Sheinbaum informó que a partir de este año se aplicará un aumento salarial del 10%, dividido en dos etapas: un 9% retroactivo al 1 de enero de 2025 y un 1% adicional desde septiembre. El ajuste representará un gasto de 36 mil millones de pesos en el presupuesto federal, de acuerdo con la propia mandataria.
Además, los docentes contarán con una semana extra de vacaciones, tras un análisis de modelos educativos internacionales. La medida busca compensar el tiempo adicional que los maestros dedican antes y después del ciclo escolar, un tema que ha sido señalado en distintas evaluaciones del sector.
Otro punto relevante tiene que ver con el Fondo de la Vivienda del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (Fovissste). Se anunció un decreto presidencial que contempla el congelamiento de los créditos hipotecarios, así como su reducción progresiva para quienes se han visto afectados por intereses acumulados. Además, se planteó que el Fovissste no solo financie, sino también construya vivienda, con la intención de atender el problema desde una perspectiva más integral.
En cuanto a la edad de retiro, Sheinbaum propuso detener de manera inmediata el incremento progresivo en los años requeridos para jubilarse, una política que ha generado descontento entre los trabajadores del Estado. Por ahora, se anunció un congelamiento de la edad de jubilación, mientras se abre un proceso de revisión en diálogo con el magisterio.
Finalmente, la presidenta adelantó que se llevarán a cabo foros escolares en todo el país, con el fin de recoger propuestas directamente de los docentes y mantener una comunicación abierta sobre sus principales demandas laborales.
Las medidas fueron respaldadas por la Secretaría de Educación Pública (SEP) y buscan dar respuesta a viejas demandas del sector, sin modificar de momento el marco legal del ISSSTE. Aunque los anuncios representan un avance, aún quedan pendientes estructurales como el fortalecimiento del sistema de salud del magisterio y la revalorización de la carrera docente.
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xmh
